Кадры решают если не все, то многое. Стремительная чехарда персоналий во властных кабинетах нарастает, приобретая характер кадрового урагана. При этом команда Президента Зеленского своим отношением к увольняемым, при всех их возможных провалах и недостатках в работе, как минимум теряет сторонников (а скамья запасных в проекте "Слуга народа" изначально почти отсутствовала), а как максимум наживает врагов. Вот какова первичная цена отказа от коммуникации и где-то просто от человеческого отношения при всей внешней правильности того или иного кадрового решения.
Эмоциональный окрас рокировок все больше напоминает расправу соперничающих фракций (схватка бульдогов под ковром) над неугодными/оппонентами, чем взвешенный поиск внутри команды единомышленников, как сказал Владимир Зеленский в своем "Годе Президента", идеального правительства.
У процесса присутствует еще один немаловажный аспект - постепенная делегитимация институтов управления и всей власти в целом. Нынешние неблагоприятные условия (экономический кризис, продолжающаяся война на востоке и оккупация части территории, пандемия) лишь усиливают процессы снижения поддержки власти с возможностью перерастания в полноценный кризис легитимности. Его признаком уже является открытое нежелание отдельных представителей местных органов власти выполнять те или иные "карантинные" распоряжения правительства. А подобные действия не только не преследуются по Закону, но и получают все большую степень поддержки местного населения, продуцируя тем самым невозможность центральной власти эффективно решать насущные проблемы в стране.
И напоследок, для независимого суверенного государства логическая задачка "утрата сторонников - рост недоверия - кризис легитимности" имеет только два решения: либо смена власти, либо попытка ее удержания на основании силы.
Ад пуст! Все дьяволы сюда слетелись! (Уильям Шекспир, "Буря")
